1.赛制问题：下赛季
联赛赛制实行
NBA赛制，把目前两级26支球队按照联赛排名分排入东西部，超级1、4、5、8、9、12、13和甲级2、3、6、7、10、11进东部联盟，超级2、3、6、7、10、11、14和甲级1、4、5、8、9、12进西部联盟。（希望能组建两个新队，分别加入东西部。），然后各队在赛区内进行双循环联赛，各区前八进入季后赛（对阵图见
附件１），争夺冠军。未进季后赛的球队，进行解散附加赛（东西部按成绩交叉进行），失利球队直接解散，全队入海。（所有季后赛和附加赛均为三战二胜制度，常规赛成绩较好队拥有主场优势，比赛顺序为排名靠前队1主1客1主。）
2.名额问题：每队严格限制为２个８Ｍ和２个７Ｍ，身价计算方法维持现状，即165CA分界线。不允许任何球队出现拥有4名以上的名额人，然后进行出租出售（附加赛获胜队只拥有缴税后使用选秀得来的第五位名额人的使用权，但没有交易权和出租权）。名额人之间的交易原则上之允许交换和换租。
3.经营问题：工资帽为10M，超过0.5M以内的奢侈税为300%（举例：工资10.5M的队，其实际工资为10.5+0.5*300%=12M），超过0.5M以外的奢侈税为500%（举例：工资10.6M的队，其实际工资为10.6+0.6*500%=13.6M）。
常规赛四场比赛为一月，胜每场3.5M、平每场2M、输每场1M。
季后赛每轮比赛为一月，胜每场5M、负每场3M
4.杯赛问题：废除原有的冠军杯，保留联赛杯，新增足总杯；其中联赛杯为先分组循后淘汰的赛制、足总杯为直接淘汰赛制。
5.奖励问题：总冠军：20M、亚军:：15M、季军（两队）：10M、第五到八名：8M第九到十六名：5M 。（以上均按季后赛排名而定。）
射手榜、助攻帮、最佳帮：第一名：5M、第二名：3M、第三名：1M。（以上均按常规赛排名而定，季后赛无此类排名）
6.成长问题：常规赛成长分为2个部分：1、每场联赛比赛时间不足45分钟（包括45分钟）每人得1个成长点，超过45分钟的可得2个成长点；2、可成长球员将根据赛后得分得到一定的成长点数。每场比赛得到的成长值为“当场比赛赛后得分减去6”，即得分7分的得到1点成长值，8分则是2点成长值。球员获得40点成长点即可获得8点CA。（杯赛、季后赛、附加赛均无成长。）断线的比赛，时间点继续按原有规则给，80分钟以后断线的比赛，积分点按当时截图算，80分钟之前的按两次截图的平均点计算，胜队或者平的每队上场可成长
球员每人得一点。
7.附加赛问题：获胜的球队将获得下赛季一个超名额的机会（需缴税，超7M名额每月2M，超8M名额每月3.5M），但下下赛季需重新吐出一个名额，得到身价补偿。解散队则全队入海，然后进行身价选秀，每队拥有16轮机会。（解散队每队球员身价补偿+原有财政，如总数低于100M的，则补偿100M）
8.入海球员年龄问题：海里球员年龄不增长，成长过的球员入海，CA保持成长后数值，方便解散队选择。
9.赛季中期和休赛期问题：中期每队有一轮1.5倍身价选秀，赛季结束每队有两轮身价选秀。中期选秀顺位按当时常规赛排名倒序，东西部交叉选秀。赛季末选秀顺位按常规赛最后排名的倒序，东西部交叉进行。（解散队不参加）
10转会和解约问题：最低转会价格为身价，一个转会期内2次交易的需交纳1M的税，一名球员只允许在一个转会期转会两次，刚刚到球队的球员不得解约（包括选秀和转会来的球员），中期解约一律0补偿，赛季结束提供半价解约。
11.本赛季结束后如何交接的问题：超名额的队（超级降级队算甲级，甲级升级队算超级）先吐名额，恢复到正常水平。如想在选秀中拿其他名额人的，必须提前留出名额空间，名额已满的球队不允许再选名额人。每队将获得三名平价选秀的机会，选秀排名按本赛季排名的倒序（甲级超级交叉进行）。本赛季无重组球队，赛季末解约按身价补偿。
